Das Arbeitszeugnis - Ihre berufliche Visitenkarte.
So muss es sein: Klar, fair, ehrlich, rechtssicher.
Ein Arbeitszeugnis wirkt oft auf den ersten Blick positiv.
Und genau darin liegt das Problem.
Denn was gut klingt, ist nicht immer gut gemeint.
Viele Formulierungen sind standardisiert – und haben eine ganz eigene Bedeutung.
Entscheider lesen Arbeitszeugnisse anders.
Sie achten auf Details, auf Formulierungen und auf das, was zwischen den Zeilen steht.
Sie sollten sich deshalb fragen:
Ist mein Zeugnis wirklich gut?
Fehlen wichtige Aussagen?
Gibt es Formulierungen, die negativ wirken?
Genau das klären wir gemeinsam.
Ich analysiere Ihr Arbeitszeugnis aus der Sicht eines Entscheiders und zeige Ihnen,
wie es gelesen wird bzw. wo es Schwächen hat.
Ich kenne die Sprache von Arbeitszeugnissen – und weiss, wie sie interpretiert wird.
Nicht nur formal. Sondern in der Praxis.
Was Sie bekommen:
Eines vorweg:
Alle Ihre Dokumente und Unterlagen werden bei mir selbstverständlich ganz vertraulich behandelt.
Nach der Prüfung Ihres Arbeits- oder Zwischenzeugnisses erhalten Sie dann:
- eine klare und ehrliche Einschätzung,
- konkrete Verbesserungsvorschläge,
- auf Wunsch eine vollständige Überarbeitung und einen unterschriftsreifen Gegenvorschlag, den Sie Ihrem Arbeitgeber vorlegen können.
Ein Arbeitszeugnis ist kein Dokument für die Vergangenheit. Es ist entscheidend für die Zukunft. Achten Sie auf jedes Detail Ihres Arbeitszeugnisses, bevor Sie es unterschreiben.
Ist Ihr Arbeitszeugnis korrekt?
Muss es geprüft, überarbeitet oder sogar neu geschrieben werden?
Dann helfe ich Ihnen gerne mit einer ehrlichen Einschätzung und meiner langjährigen Erfahrung als Bewerbungshelfer.
Rasch, kompetent und unkompliziert.
Senden Sie mir Ihr Arbeitszeugnis noch heute zu - ich schaue es mir gerne an.
