Job-Coaching: Guter Rat zu rechten Zeit.

Und zwar deshalb, weil man nicht oft im Leben eine wichtige berufliche Entscheidung zu treffen hat.

Die sollte möglichst sitzen.

Meine Arbeit als Job-Coach ist deshalb äusserst verantwortungsvoll, wobei ich nicht nur von meiner Lebens- und Berufserfahrung profitiere, sondern auch bereits sämtliche Berufsgruppen vom Piloten bis zur Filial-Mitarbeiterin, vom Kaufmännischen Angestellten bis hin zum Handwerker, Koch oder Vertriebsmanager etc. betreut habe.

Dazu verfüge ich über fundierte Einblicke in fast alle Branchen sowie in die Veränderungen, denen sie künftig ausgesetzt sind.

Meine Arbeit als Berufs-, manchmal auch Lebensberater, bedeutet aber auch, dass ich beim Job-Coaching eine grosse Verantwortung trage, wenn ich Sie bei u.a.:

• sämtlichen Fragen der Berufswelt und ihren Veränderungsprozessen
• der Erkennung und der Nutzung/Umsetzung Ihres Potential
• künftigen Strategien und Weiterentwicklungsthemen
• dem Umgang mit Erkrankungen/Behinderungen im Bewerbungsprozess

unterstütze. Die nehme ich jedoch gerne auf mich und bin auch recht erfolgreich damit.

ERFOLGREICHES JOB-COACHING SETZT BRANCHEN-, SACH- UND MENSCHENKENNTNIS VORAUS.

Dennoch ist es zunächst einmal eine Unterhaltung von Mensch zu Mensch:

Während unserer Gespräche bin ich deshalb ein guter Zuhörer, Beobachter, Nachfrager und Unterstützer zugleich, der gezielt Karriere-Chancen anspricht, Lösungsideen präsentiert und gemeinsam mit Ihnen passende Strategien für die Zukunft entwickelt und umsetzt.

Zu den Kunden, die ich betreue, gehören:

• Jugendliche, die vor der Berufswahl stehen (richtige Praktikums- und Berufswahl)
• Berufstätige, die konkrete Vorstellungen zu ihrer Laufbahn entwickeln möchten (Laufbahnplanung)
• Bewerber/Innen, die ich auf ihre Vorstellungsgespräche vorbereite
• Arbeitsuchende, Neu- oder Wiedereinsteiger in den Arbeitsmarkt
• berufs- und führungserfahrene Frauen und Männer, die sich eine adäquate Veränderung wünschen
• Arbeitnehmer/Innen, die aufgrund einer besonderen Situation (Corona) verunsichert sind
• Menschen, die aufgrund fehlender Erfahrung und Ausbildung, wegen ihres Alters oder wegen der Entwicklungen am Arbeitsmarkt nur geringe Chancen auf einen Arbeitsplatz haben und über Alternativen nachdenken

bewirbdich.ch ist hervorragend bewertet. Sie befinden sich auf der Seite www.bewirbdich.ch - Job-Coaching.