Social-Media-Profil: Finden und gefunden werden.

Die Hälfte aller Jobs wird bereits über Social Media vergeben.

Das wusstest du nicht?

Es ist aber so.

Seriöse Netzwerke wie LinkedIn und Experteer (für Führungskräfte) verbessern deine Jobchancen erheblich.

Aber nur, wenn du sie richtig nutzt - und zwar aus folgenden Gründen:

Beide Portale haben immer mehr Mitglieder.
Viele Unternehmen, Geschäftspartner und potenzielle Arbeitgeber sind dort bereits vertreten.
Du findest dort nicht nur Gleichgesinnte aus deiner Branche, sondern auch HR-Verantwortliche, Abteilungsleitende und Geschäftsführungen, mit denen du dich vernetzen kannst.
Durch dein professionelles Profil wirst du direkt von Unternehmen und Recruiterinnen gefunden.
Neben Stellenangeboten findest du wertvolle Hinweise auf Events und Weiterbildungen, die dich weiterbringen.
Social-Media-Profile eignen sich zudem zur Erweiterung des eigenen Netzwerks, Kontaktaufnahme mit Kunden, Marktbeobachtungen etc.

Das sind klare Mehrwerte für dich. Ich helfe dir gerne dabei (CHF 120).

Möchtest du ein aussagekräftiges Social-Media-Profil, das Firmen direkt ins Auge sticht, wenn sie nach Fachkräften wie dir suchen?

Einen professionellen Auftritt, mit dem du dich einfach mit Menschen aus deiner Branche vernetzen kannst?

Eine Plattform, auf der du deine persönlichen Stärken sichtbar machst – genau so, wie ich es selbst seit Jahren erfolgreich nutze?

Lass uns darüber sprechen: Du erreichst mich auch samstags und sonntags unter 0786182211 oder per Mail.

Guido Danek

Starke Profile auf Social-Media-Plattformen machen auf deine Fähigkeiten aufmerksam und unterstreichen den positiven Eindruck deiner Bewerbung.

“Bin gleich positiv aufgefallen” - "Wusste nicht, dass Netzwerken so viel Spass macht" - “Meine digitale Visitenkarte gefällt mir”